Gouvernance d’entreprise
La gestion d’entreprise implique des compétences multiples et variées qui comprennent entre autre la stratégie, l’organisation, la surveillance….
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La gestion d’entreprise implique des compétences multiples et variées qui comprennent entre autre la stratégie, l’organisation, la surveillance….
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Il est essentiel d’avoir une stratégie afin de se définir un cap ou, autrement dit, pour se fixer une orientation, une ligne directrice/conductrice.
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